Sở Nội vụ đề nghị các sở, ban ngành cấp tỉnh; Uỷ ban nhân dân các huyện, thị xã và thành phố Huế báo cáo đánh giá thực trạng cơ cấu đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo các nội dung sau:

       1.Đánh giá về cơ cấu cán bộ, công chức hiện nay:

-    Theo ngạch công chức: Cần đánh giá về cơ cấu ngạch công chức của cơ quan, đơn vị, địa phương như hiện nay đã phù hợp chưa; ngạch nào là phù hợp, ngạch nào chưa phù hợp, nguyên nhân của cơ cấu ngạch chưa phù hợp.

-    Theo trình độ đào tạo: Cần đánh giá những mặt được và chưa được của cơ cấu theo trình độ đào tạo của cán bộ, công chức hiện nay, đối với những mặt chưa được thì nguyên nhân tại sao.

-    Theo chuyên ngành đào tạo: Cần đánh giá những mặt được và chưa được của cơ cấu theo chuyên ngành đào tạo, trong đó cần đánh giá:

+ Số cán bộ, công chức làm đúng với chuyên ngành đào tạo.

+ Số cán bộ, công chức làm việc có liên quan đến chuyên ngành đào tạo.

+ Số cán bộ, công chức làm việc chưa đúng với chuyên ngành đào tạo, nguyên nhân của việc công chức làm việc không đúng với chuyên ngành đào tạo.

2.Theo độ tuổi: Cần đánh giá những mặt được và chưa được của cơ cấu theo độ tuổi của cán bộ, công chức như hiện nay, đối với những mặt chưa được thì nguyên nhân tại sao.

3.Theo giới tính: Cần đánh giá những mặt được và chưa được của cơ cấu theo giới tính của cán bộ, công chức như hiện nay, đối với những mặt chưa được thì nguyên nhân tại sao.

4.Những kiến nghị đối với cơ cấu cán bộ, công chức của cơ quan, tổ chức để nâng cao chất lượng hoạt động toàn bộ hệ thống chính trị.

 Đề nghị các đơn vị gửi báo cáo và các biểu mẫu tổng hợp về Sở Nội vụ bằng văn bản và file điện tử về địa chỉ hccuong.snv@thuathienhue.gov.vn trước ngày 25/7/2012 để tổng hợp, báo cáo.

(file các biểu mẫu kèm theo)